De c

De cero a uno

[美] 彼得·蒂尔

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Este libro te enseña a romper el ciclo de la competencia estéril para construir negocios que creen un futuro único y valioso. Al dominar la transición del "0 al 1", aprenderás a identificar oportunidades invisibles y a fundar empresas que no solo mejoren lo existente, sino que redefinan por completo las reglas del juego.

1

El desafío del futuro

Explora la diferencia fundamental entre el progreso horizontal (copiar) y el progreso vertical (crear algo nuevo).

Progreso 0 a 1 vs. 1 a N

La pregunta contracorriente

2

Lecciones de la burbuja

Analiza las secuelas psicológicas del colapso de las punto com y cómo evitar los dogmas erróneos que surgieron.

La euforia de los 90

Dogmas post-colapso

3

La mentira de la competencia

Argumenta por qué los monopolios creativos son beneficiosos para la sociedad y la competencia es destructiva.

Monopolio vs. Competencia Perfecta

Las mentiras de los negocios

4

La ideología de la competencia

Examina cómo el sistema educativo y social nos empuja a competir por premios triviales en lugar de crear valor.

La trampa de la rivalidad

5

La ventaja del último motor

Define las características de un monopolio duradero y por qué ser el primero no siempre es lo mejor.

Las cuatro claves del monopolio

Dominar nichos

6

No eres un boleto de lotería

Debate sobre el papel de la suerte frente al diseño y la planificación en el éxito empresarial.

Optimismo definido vs. indefinido

7

Sigue el dinero

Explica la Ley de la Potencia (Pareto) y su impacto masivo en el capital de riesgo y la vida.

La Ley de Potencia en Venture Capital

La falacia de la diversificación

8

El tesoro de los secretos

Cómo encontrar oportunidades de negocio en las verdades que el resto del mundo aún no ha descubierto.

Secretos de la naturaleza y de la gente

Qué hacer con un secreto

9

Fundamentos sólidos

La importancia de establecer una estructura correcta desde el primer día para evitar el fracaso.

La Ley de Thiel

Propiedad, Posesión y Control

10

La mecánica de la mafia

Cómo construir una cultura de equipo que se parezca más a una hermandad que a un empleo convencional.

Cultura de startup

Reclutando conspiradores

11

Ventas y distribución

Desmitifica la idea de que un buen producto se vende solo y destaca la importancia de las ventas.

La invisibilidad de las ventas

Estrategias de CAC y LTV

12

Hombre y máquina

Argumenta por qué la tecnología debe complementar a los humanos en lugar de sustituirlos.

Complementariedad

13

La paradoja del fundador

Examina la personalidad extrema de los fundadores exitosos y las preguntas finales para cualquier negocio.

Rasgos extremos del fundador

Las 7 preguntas fundamentales

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